Des parlements plus sensibles au genre : une priorité 19 juin 2023

Comment se répartissent les élu·es pour les travaux en commission ? Comment sont composées les délégations parlementaires en missions à l’étranger ? Qui préside les groupes politiques au Parlement ? Qu’en est-il de la conciliation de la vie politique avec la vie privée ?

Ce sont quelques-uns des sujets dont nous avons débattu cet après-midi au cours d'un évènement inédit.

Pour la première fois, @Latifa Gahouchi (qui remplace Stéphanie D'Hose) et moi avons réunis les Président·es et représentants des parlements de l'UE pour présenter les réalisations de notre Parlement et échanger sur les pratiques visant à rendre les parlements plus sensibles au genre !

Découvrez ci-dessous l'introduction de cette rencontre :

Cher·e·s collègues,

 C'est avec enthousiasme que nous nous retrouvons aujourd’hui lors de cette visioconférence réunissant les représentant.es des parlements nationaux de l'Union européenne. J’ai le plaisir d’être accompagnée de ma collègue Sénatrice Latifa Gahouchi, qui remplace la Présidente du Sénat, Mme Stéphanie D’Hose, et préside le comité d’avis pour l’égalité des chances entre les femmes et les hommes.  J’ai également le plaisir d’avoir à mes côtés Karin Jiroflée, présidente du comité d’avis pour l’égalité des chances entre les femmes et les hommes de la Chambre des représentants de Belgique.

 Á l’échelle mondiale, les femmes et les hommes jouent un rôle essentiel dans la résolutions des plus grands défis actuels, qu’ils soient sociaux, climatiques ou économiques. Or, en politique, les femmes sont encore largement sous-représentées. Quelques chiffres valent mieux qu’une longue démonstration : il y a 25 ans, en 1998 le pourcentage de femmes siégeant dans les parlements de l’UE était de seulement 11,5% alors que le pourcentage de la population féminine européenne était de 51,4%. Ce déséquilibre ne relève d’aucune loi naturelle.  Aujourd’hui, ce chiffre a quasiment triplé pour atteindre en moyenne 32,6 %.

 Malgré les efforts déployés, le chemin est encore long vers l’égalité. Les questions de genre sont trop souvent été reléguées à l’arrière-plan. Nous nous réunissons aujourd'hui pour replacer la thématique à l’avant-plan, discuter des solutions possibles, partager les bonnes pratiques et favoriser une plus grande égalité dans la représentativité des femmes et des hommes au sein de nos institutions pour obtenir à terme un meilleur reflet de notre société avec une représentation plus équilibrée.

 En Belgique, en collaboration avec ma collègue du Sénat, nous avons élaboré une stratégie sur la base des résultats d’un audit et de recommandations, traduites dans un plan genre présenté à la presse  le 8 mars dernier, à l’occasion de la journée mondiale des droits des femmes. Notre intention est de vous présenter ce travail et que cela serve de point de départ pour nos échanges.  

 Je souhaite que naissent de nos échanges des projets novateurs et pertinents pour améliorer le parcours des femmes et construire une société plus équilibrée et respectueuse des questions liées au genre.

 Cher·e·s collègues,

Avant de passer la parole à ma collègue Latifa Gahouchi et de commencer notre présentation, je tiens à vous remercier chaleureusement pour votre présence aujourd'hui et votre contribution à cette conférence et je remercie également nos services et toutes les personnes impliquées dans la bonne organisation de cette réunion.

 Je vous remercie de votre attention.